El mundo está cambiando y con él la sociedad y las dinámicas que guían las relaciones entre las personas, los mercados y la economía. El marco general nos lleva a imaginar y poner en práctica una nueva forma de hacer negocios, un modelo que presta atención a las necesidades de producción, pero que sabe cómo conciliarlas con el bien y el desarrollo de la comunidad, la protección de la salud humana, la protección del planeta.
Necesitamos una conciencia colectiva que comience desde los individuos y llegue a las organizaciones. En este paso, la industria de hoy quiere asumir un papel de responsabilidad social, económica y ambiental.
Desde enero de 2020, el Grupo ATB ha decidido ser el promotor de una campaña de sensibilización centrada en los temas de protección del medio ambiente, reducción de emisiones y fuentes contaminantes, ahorro de energía y consumo. ¿Cómo? Con un proyecto que, mediante simples gestos diarios, puede transformar viejas costumbres consolidadas en buenas prácticas para ser aplicadas todos los días en el lugar de trabajo. Es una revolución que se mueve desde abajo en pequeños pasos, indispensable para el cambio.
Nace ATB Green 2020, un camino que tiene como objetivo crear una organización empresarial y procesos de producción más sostenibles desde un punto de vista económico, ambiental y social. La iniciativa, apoyada por la gerencia del Grupo ATB, involucra activamente a todas las áreas de la empresa y requiere la participación de todos los empleados, llamados a convertirse en los primeros comunicadores de comportamientos atentos y de sentido común en las prácticas laborales diarias en la oficina y en establecimiento.
"En los últimos meses hemos querido elevar el nivel de atención en temas de sostenibilidad. Nos preguntamos qué podría contribuir a hacer que nuestra empresa sea sostenible: la asunción de una responsabilidad social, económica y medioambiental convencida que guía nuestras elecciones, explica Luigi Redaelli, director gerente de la división de Equipo Pesado del Grupo ATB. Para transformar estos principios en acciones concretas, hemos formado un gran grupo de trabajo que ha involucrado a varias almas de la compañía en una experiencia de planificación participativa, enriquecida desde diferentes puntos de vista ". Cada miembro del equipo presentó una propuesta para mejorar los procedimientos internos en una perspectiva verde y algunos de estos se han traducido en proyectos reales que comenzarán en las próximas semanas.
La primera intervención se refiere a los métodos de recogida selectiva de residuos dentro de la sede de ATB en Roncadelle: la idea es mejorar la recolección por separado que ya está vigente en las fábricas y adoptar un sistema similar en las oficinas, por lo tanto equipado con cestas para papel, plástico y sin clasificar, residuos de baterías y colectores de tóner. Para comprender la importancia del reciclaje, intentemos calcular cuánto plástico producimos en el lugar de trabajo en un año, cuánto dióxido de carbono emitimos y cuántos árboles se necesitarían para absorberlo: supongamos que bebe 1 litro de agua durante 8 horas, 5 días a la semana durante 240 días en un año: significaría dos botellas de 0.5 l por día para 250 empleados. En total 3.000 kg de plástico, 18.000 de CO2: por lo tanto, se necesitarían más de 1.200 árboles para reabsorberlo, prácticamente una madera de 4.800 m2.
Otro activo fundamental de ATB Green es la reducción del consumo de plástico, papel, electricidad y calefacción. Se han creado materiales de información ad hoc que se distribuirán a todos los trabajadores para crear conciencia sobre la optimización del consumo, en las oficinas y en la fábrica, mientras se realizan análisis para monitorear y cuantificar el desperdicio de electricidad y gas metano utilizado durante las operaciones. soldadura y chapado. Mientras tanto, se están realizando estudios en profundidad que definirán cuál debe ser el enfoque nuevo, inteligente y avanzado para el uso de los recursos naturales. “Luego construiremos líneas precisas de intervención sobre estos datos, asegura el gerente. En cuanto al sistema de iluminación, la transición del neón al LED ya está prevista, con numerosas ventajas en términos de ahorro de energía y mantenimiento ".
"El camino hacia un futuro sostenible se construye paso a paso - agrega Redaelli -. Decidimos comenzar con pequeñas iniciativas incluidas en un marco estratégico claro, el del Sistema de Fabricación ATB. El objetivo del proyecto ATB Green es la mejora continua, pero también el fortalecimiento de la perspectiva grupal. Un grupo de personas que comparten un objetivo común puede lograr lo imposible ".